MenurutHandoko, "manajemen sumber daya manusia adalah penarikan, seleksi, pengembangan, pemeliharaan, dan penggunaan sumber daya manusia untuk mencapai baik tujuan-tujuan individu maupun organisasi."2 Menurut Cushway, tujuan MSDM meliputi:3 • Sebagai dasar pembuatan kebijakan SDM agar memiliki pekerja yang berkinerja tinggi. Yangbertanda tangan di bawah ini pembimbing skripsi: Nama : Drs. M. Nasir, MM NIK : 561 Telah membaca dan mencermati naskah artikel publikasi ilmiah, yang merupakan ringkasan skripsi dari mahasiswa: Nama : ANDRI BUDHI NUGROHO NIM : B100080147 Program Studi : Ekonomi Manajemen Judul Skripsi : PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP Penelitianini menggarisbawahi pentingnya pengelolaan sumber daya manusia (SDM) dalam dunia kerja modern. Sebuah judul skripsi yang mengulas berbagai aspek SDM dalam konteks zaman sekarang, meliputi strategi perekrutan yang efektif, pengembangan karyawan yang berkelanjutan, dan pentingnya menjaga kesejahteraan tenaga kerja. Melalui penelitian ini, pembaca akan mendapatkan wawasan dan pemahaman Berikutadalah 10 tantangan sumber daya manusia yang paling umum saat ini beserta solusi yang dapat Anda terapkan dengan cepat dalam bisnis Anda. #1 Kepatuhan terhadap Hukum dan Peraturan. #2 Perubahan Manajemen. #3 Pengembangan Kepemimpinan. Berikutini kumpulan Judul Skripsi Manajemen SDM yang mudah di ACC dan terbaik yang bisa kalian jadikan ide dan referensi untuk judul skripsi Berikutadalah daftar judul skripsi akuntansi yang mudah dipahami terbaru yaitu : 1. PENGARUH LEVERAGE, CAPITAL INTENSITY, UKURAN PERUSAHAAN DAN PROFITABILITAS TERHADAP AGRESIVITAS PAJAK (Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2015-2017) 2. FH9X.

judul skripsi manajemen sdm 2 variabel yang mudah